外包和勞務派遣哪個更好？廣州勞務派遣公司蜂巢人力帶大家了解了解。

讓我們來看看兩者之間的區別：勞務外包?，F在，對于企業來說，有一種省心的人事管理方法，即將人事管理的部分或全部工作外包給服務機構，稱為勞務外包。外包后，管理者可以有更多的精力投入到于烈的市場競爭中去。

一、用工需求不同。

對于勞務派遣，用人單位需要的是派遣公司為自己提供約定數量的派遣工人。對于勞務外包而言，發包單位需要的是外包公司為自己完成約定的工作量。至于承包方使用了多少勞動力，這與發包單位無關。

二、就業范圍不同。

勞務派遣是指為雇主提供特定崗位而不是特定項目的派遣人員，派遣人員通常只占相對獨立項目用工總人數的一部分。勞務外包是指為雇主提供特定項目而不是特定崗位的外包人員，外包人員應占整個項目的總人數。

三、服務性質不同。

對于用人單位來說，勞務派遣公司提供的是派遣工人；勞務外包為一個相對獨立的項目提供所有勞務。

四、服務主體不同。

勞務派遣單位必須嚴格按照《勞動合同法》和《公司法》的有關規定設立，注冊資本不得低于200萬元。勞務外包中的承包人可以是法人或其他實體，也可以是個人（不建議承包給個人）。事實上，個人外包通常被判定為勞動關系）。

廣州蜂巢勞務派遣有限公司，成立于2014年，總部位于廣州。公司采用合伙人的團隊發展機制，目前共有正式員工80余人，其中合伙人3名，區域經理5人，專職招聘人員70余人，另有合作提供人力供給的勞務公司數十家，并與10幾所大中專院校建立了長期的校企合作。公司團隊成員均有出色的專業背景及多年行業背景。業務范圍涵蓋廣州、深圳、東莞、佛山、清遠等珠三角城市。

廣州蜂巢勞務派遣有限公司是一家專業從事勞務派遣服務的企業。本公司始終堅持“一手托兩家”的服務模式，堅持“規范化管理、專業化服務、職業化培訓、雇主式派遣”的原則，使用人單位真正實現“不求所有、但求所用”的用人新理念，極大地解決了勞務供需雙方的需求。

“蜂巢勞務派遣”長期致力于為一些大型化妝品廠，電子廠，玩具廠提供男女普工.臨時工，同時為用人單位提供實校企合作，臨時用工，季節性用工，勞務派遣等專業服務;由專業的管理團隊為客戶定制個性化專業服務，為企業提高用工管理、控制人力成本、合理減少用工風險發揮積極作用。 “蜂巢勞務派遣”秉承服務于社會，服務于客戶、服務于人才的理念，規范經營、誠信服務;力求實現社會、企業、個人、“多贏”的格局。